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2019 중국연수

"함께 발전하기 위한 축복의 만남입니다"

'2019중국장묘산업연수'⑥ 에필로그- 현지표정과 관련보도

현지 주관사와 함께  진행된 본지의 중국연수 행사는 여러가지 의미를 남겼다. 지금까지 해외견학은 단순히 현장을 찾아 상품과 시설을 보고 설명을 듣는 것이 대부분이었다. 그에 비해 금번 연수는 처음부터 시설견학은 물론 상호 소개와 토론, 교류를 전제로 스케줄을 진행했다.

또, 현장 시설견학과 우호친선 이벤트가 긴밀하게 연결되어 상호 이해에 큰 효과를 창출 했다.  
여기에는  현지 업계는 물론 연관된 기관, 단체가 합류하여 행사의 시너지 효과 창출에 기여해 주었다.

복건성 현지에서는 우리 일행의 방문과 상호교류에 큰 관심을 가지고 성의있는 준비와 진행을 도모해 주었다. 현지 전문가와 연계 기관, 단체의 책임자들이  우리를 진심으로 환영해 주었으며 현지언론도 우리들의 동정을 집중 보도했다. 

한중양국은 여러 분야에 걸쳐 지금까지의 비즈니스 협력을 중요시한 것은 물론, 앞으로도 이러한 우호친선 관계를 변함없이 유지해 나가겠다는 진심을 표현한 것이라고 여겨진다.  이런 점에서 금번 연수 행사는 여러모로 뜻 깊은 의미를 남기면서 앞으로 유사한 행사를 기획하는데  좋은 길잡이 역할을 기대하게 되었다. 중국 공동 주관사 복건원만생명그룹 린준 회장의 메세지와 우리 연수단에 대한 현지의 보도 기사를 살펴보기로 한다. 



1. '복건원만생명그룹' 린준 회장의 메세지



경하는 김동원 대표님 !

6월 초여름, 우리는 역사와 문화의 도시 푸저우에서 만났습니다. 
그것은 쌍방간 생명사업의 역사적인 모임입니다. 
그것은 또 생명과 문화의 발전을 촉진하기 위한 교류와 협력이기도 합니다.
저는 생명사업에 대한 김대표의 집념과 열정을 느꼈습니다.
또 김대표님이 인솔하신 연수단에게도 동일한 존경심을 가졌습니다. 

저는 금번 만남이 쌍방의 자기계발과 영감을 가져오리라 확신합니다.

"마음에서 마음으로,  변함없는 생명으로" 

이것이 원만생명그룹을 창업한 저의 본래의 의도입니다. 
그것은 인생이란 끝이 없는 것이란 저의 신념이기도 합니다.

오늘, 저는 이 글을 김대표님과 윌슨 대표님과도 공유하고 싶습니다.
그것은 우리들 장례사업에 대한 축복입니다.
또한 우리들의 긴밀한 교류협력이기도 합니다.

다시 만날 수 있기를 기대합니다. 

감사합니다. 

복건성 장례협회 부회장
복건원만생명그룹 회장

林 军 (린 준) 


2019년 7월 17일 중국 푸저우에서 



2. '복건원만생명그룹' 자체보도



3. 샤먼장례업무센터의 자체보도


4. 현지언론 '동남망'의 보도




5. 후지석재의 자체 보도




6. 관련업체의 보도 


7. 대형 포털 '바이두'에 반영된 보도 현황




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포토뉴스


대한요양병원협회, 간병비 급여화 시급 -권명길상근부회장
대한요양병원협회는 요양병원 간병인의 환자 학대 및 폭행 문제를 근본적으로 해결하기 위해서는 조속히 간병을 건강보험화해야 한다고 촉구했다. 최근 인천의 모 요양병원에서 간병인들이 19세 뇌질환 환자를 학대하고, 치매환자 입에 박스 테이프를 붙인 CCTV 영상이 언론을 통해 공개되면서 사회적 공분을 사고 있다. 지난해 5월에는 요양병원 간병인이 입원환자의 항문에 수차례 기저귀 위생패드를 집어넣는 사건이 발생하는 등 간병인에 의한 환자 폭행, 학대가 잇따르고 있다. 요양병원 간병인들의 불미스런 사건이 끊이지 않는 근본적인 이유는 ‘사적 간병’이기 때문이다. 대학병원이나 종합병원에서 시행하고 있는 간호간병통합서비스와 달리 요양병원의 간병시스템은 환자 또는 환자 보호자가 간병 인력을 공급하는 소위 간병협회와 개별적인 간병계약을 맺은 뒤 개인간병 또는 공동간병 서비스를 받는 방식이다. 건강보험이 적용되지 않는 사적 간병이다 보니 간병비를 환자가 전액 부담해야 할 뿐만 아니라 간병인이 요양병원 소속 직원이 아니어서 요양병원은 이들을 교육하거나 관리 감독할 권한이 없다. 이 때문에 위의 사례처럼 간병인의 부도덕한 행위가 적발되더라도 요양병원은 해당 간병협회에 간병인 교체,

발행인 칼럼

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[칼럼] 상조단체 상조협회 이야기
조직이란 소속된 구성원들의 친목과 함께 공동 발전을 위한 네트워크란 점이 핵심 존재이유라고 할 수 있다. 한국상조산업계도 2021년을 기점으로 비영리 공인 단체를 가지게 되었다. 비록전국적인 단일조직은 아니지만 어쨋든 공식 '사단법인'이란 점에서 의미있는 발전이다. 한국상조산업협회는 설립 허가를 받은 후 박헌준 회장 이름으로 “공식적인 허가 단체로 거듭난 협회는 회원사와 더불어 장례문화발전과 상조업계 발전을 위해 최선을 다하겠다”는 입장을 표시했다. 기자는 관련 기사에서 경험에서 우러나는 희망사항을 곁들였다. 40년의 역사를 가진 한국상조산업의 문제점은 원래의 본향이었던 상부상조, 아름다운 품앗이의 핵심, 장례문화를 제대로 발전시킬 수있느냐 하는 것이다. 그렇다는 것은 의례서비스의 근본을 떠나 소위 결합상품 내지는 의례와 거리가 먼 라이프서비스로 주업태를 변경시켜 가며 이윤을 추구하고 있는 것이 현실이다. 상조고객의 대부분이 미래 장례를 목적으로 가입한 것이라면 상조산업 발전과 장례문화 발전이 동일한 의미를 가져 주었으면 하는 것이다. 지난 12월 24일자로 공정위의 허가를 받은 '사단법인 한국상조산업협회'가 설립목적으로 명시한 "상조산업의 건전한 발전과 소

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